Jūsu labāko kandidātu var interesēt darbs jūsu uzņēmumā, bet cik viegli viņam ir pieteikties jūsu piedāvātajai vakancei? Mūsdienu darba tirgū, ja pieteikšanās aizņem vairāk nekā piecas minūtes un jūs pieprasāt iesniegt pielikumus, piemēram, CV, novecojušā procesa dēļ zaudēsiet daudz potenciālo kandidātu. Īpaši tad, ja internets arvien biežāk tiek izmantots mobilajos tālruņos, nevis datoros, kas nav ignorējams fakts.Iespējams, ka jūsu labākais kandidāts vēl nav pieņēmis lēmumu, ka viņš/viņa vēlas pieteikties jūsu uzņēmuma vakancei. Viņi vispirms gribētu ar jums aprunāties. Jūsu iespēja atrast līderi ir kāda efektīva, alternatīva risinājuma piedāvāšana, piemēram, testa aizpildīšana vai saruna ar tērzēšanas robotu, lai palīdzētu potenciālajiem kandidātiem pieņemt lēmumu par pieteikšanos amatam.
.svg){kind=icon}
