Pārvaldiet un nolīgstiet

Kā būtu, ja jūs automātiski zinātu, kuri ir jūsu labākie kandidāti? Mūsu rīks automātiski iedala kandidātus kategorijās, pamatojoties uz jūsu individuāli atlasītajiem kritērijiem. Ja jūsu amatam nepieciešama, piemēram, noteikta izglītība, jūs varat no procesa izslēgt visus kandidātus, kuriem trūkst atbilstošā izglītība. Varat arī personīgi komentēt un atzīmēt kandidātus, lai visa jūsu komanda varētu sekot līdzi savai pozīcijai labākā kandidāta atlases procesā.

Kandidāti tiek automātiski informēti par to, vai viņi atbilst jūsu izvirzītajiem kritērijiem. Jums visa procesa laikā ir iespēja arī nosūtīt personalizētus e-pastus esošajiem kandidātiem. Jūs varat uzreiz pārvietot vairākus kandidātus nākamajā procesa posmā un nosūtīt viņiem personalizētus e-pastus, izmantojot pielāgojamas, iepriekš sagatavotas veidnes. Pareizā kandidāta izvēle un saziņa ar visiem pretendentiem šajā procesā nekad vēl nav bijusi tik vienkārša un iepriecinoša.

Izveidojiet pielāgotu, viegli lietojamu personāla atlases procesu. Jūs varat viegli mainīt kandidātu pozīcijas, kā arī pastāvīgi informēt visu komandu par personāla atlases gaitu, izvēloties uzņēmumam vislabāk piemēroto kandidātu.

Find candidates from the people that have applied to you in the past! Talent pool collects all the people that have applied to your organization in the past. Start your recruitment from going through your talent pool and you might not need to start advertising at all.