Pozyskuj Kandydatów,
rekrutuj skutecznie

Docieraj do swoich grup docelowych i aktywizuj je, korzystając z wszechstronnego rozwiązania rekrutacyjnego. Zwiększ liczbę aplikacji i zyskaj 7x więcej Kandydatur.

audi-logo
1841px-Suunto-logo-greyscale (1)
Remax_logo-greyscale (1)
KONE
Digital recruiting results

Rekrutujesz?

Pomożemy Ci zatrudnić odpowiednie osoby. Skoncentrowany na Kandydatach Recruitment Marketing sprawia, że proces rekrutacji przebiega łatwo i sprawnie. Docieraj, aktywizuj i zatrudniaj ludzi, których szukasz, korzystając z rozwiązania generującego najlepsze Candidate Experience!

jobilla-animation-video
Pozyskuj kandydatów w ukierunkowanym na nich procesie bolt

Przepis na udaną rekrutację

Rozwiązanie rekrutacyjne Jobilla zawiera wszystkie narzędzia potrzebne do docierania do Kandydatów, nawiązywania kontaktu z nimi oraz zarządzania procesem rekrutacji. Najlepszy efekt osiągniesz, gdy skorzystasz ze wszystkich naraz.

Nr 1: Zasięg

Dotrzyj do właściwych osób

W przeciwieństwie do tradycyjnych mediów i portali rekrutacyjnych Jobilla dociera nawet do 90% przedstawicieli Twojej grupy docelowej. Dotrzyj do poszukiwanych osób na platformach, z których korzystają, tak aby mieć pewność, że dowiedzą się o Twojej ofercie.

Reach candidates

Nr 2: Atrakcyjność

Wzbudź zainteresowanie Kandydatów

Standardowe oferty pracy nie są na tyle atrakcyjne, aby przyciągnąć i zachęcić pasywnych Kandydatów. Odpowiedni przekaz pomoże Ci przyciągnąć także tych, którzy nie szukają aktywnie nowej pracy, ale mogą zainteresować się Twoją ofertą!

Recruitment marketing

Nr 3: Aktywizacja

Nawiązuj kontakt i relacje

Ubieganie się o nową pracę jest za każdym razem poważną życiową decyzją, chyba nie chcemy jej utrudniać kandydatom? Jobilla oferuje skuteczne sposoby na nawiązywanie relacji z grupą docelową, ułatwiając Kandydatom aplikowanie. Zacznij bez wysiłku nawiązywać kontakty z ludźmi, których szukasz!

Get applications
Otrzymuj zgłoszenia od kandydatów dzięki kompleksowemu rozwiązaniu rekrutacyjnemu bolt

OPROGRAMOWANIE REKRUTACYJNE

Zarządzaj i ulepszaj dzięki analityce

Nie marnuj środków na kanały i usługi, które nie przynoszą wymiernych efektów. Nasze statystyki dają Ci wgląd w to, skąd pochodzą kandydaci i jak osiągnąć jeszcze lepsze rezultaty podczas kolejnej rekrutacji.

Recruitment software

Napisz historię sukcesu w rekrutacji

Rozpocznij rekrutację!

Oprogramowanie rekrutacyjne

Wszechstronny i łatwy w obsłudze system ATS (zarządzania aplikacjami), umożliwiający prowadzenie rekrutacji skoncentrowanej na Kandydatach.

Green check cross Zarządzanie Kandydatami

Green check cross Komunikacja z Kandydatami

Green check cross Automatyzacja

Rekrutacja cyfrowa

Zostań Digital Headhunterem i zdobywaj aplikacje dzięki rozwiązaniu w zakresie Recruitment Marketingu, które stawia Kandydatów w centrum procesu.

Green check cross Kampanie rekrutacyjne

Green check cross Zarządzanie Kandydatami

Green check cross Analityka i raportowanie

Marka pracodawcy

Buduj markę pracodawcy dzięki ciekawym i aktywizującym treściom.

Green check cross Strony kariery i portale z ofertami

Green check cross Filmy dotyczące marki i kariery

Green check cross Artykuły dotyczące marki i kariery

Dołącz do użytkowników z całego świata

Oddajemy głos naszym użytkownikom.

Czytaj więcej opinii
Antti A.

Antti A.

Technical Services Manager

"The professionalism of the sales team has been really good and easy to approach. The tool is easy and agile to use. As a recruiting tool it really works, we get more candidates in campaigns."

Sarianna S.

Sarianna S.

HR Partner

"Jobilla helps us in increasing the amount of candidates and the communication tool within the software was really good."

Carola N.

Carola N.

HR Director

"We wanted to develop our employer brand, find candidates and reach passive candidates. We have gotten some really good hits from campaigns, a lot of applications. And the employer branding videos we did with Jobilla were excellent."

Kati N.

Kati N.

HR Manager

"We have wanted to find passive job seekers and broaden the group of applicants. In challenging recruitments we have managed with Jobilla's help."

Anne P.

Anne P.

Senior HR Specialist

"We were not getting enough good quality candidates for our more difficult recruitments. With Jobilla we are able to reach people who are not actively looking for a new job necessarily, the passive candidates. It also makes the process quicker and easier for the candidate as well."

Arja R.

Arja R.

CEO

"With Jobilla's help we managed to hire an employee that we really needed really fast."

Jobilla Image Mask
Pekka Nebelung

Zacznij zdobywać Kandydatów!