Kokemuksia Jobillasta

Lunastetut lupaukset hakijamääristä johtivat yhteistyöhön – Case Esperi Care

"Kokonaisuudessa yhteistyö Jobillan kanssa on ollut tosi sujuvaa. Jobillalla on tosi ammattimaisia j...

Lue lisää

Kokemuksia Jobillasta

Ennennäkemätön rekrytointikonsepti ratkaisee Ponsselle haasteellisimpia rekrytointeja

"Jobilla on avannut meille uuden maailman. Olemme kohdanneet sellaisia hakijoita, joita emme tiennee...

Lue lisää

Kokemuksia Jobillasta

Uusimman tiedon soveltamisesta löytyi yhteinen arvopohja yhteistyölle – Case AtoZ

Aidosti erilainen organisaatio tarkoittaa AtoZin tapauksessa muun muassa sitä, että sivustolla on la...

Lue lisää

rekrytointikonsultti

Kuinka valita rekrytointikonsultti?

Rekrytointikonsulttia aletaan harkita usein siinä vaiheessa, kun rekrytointiponnistelut eivät johda ...

Lue lisää

Kokemuksia Jobillasta

Case Admicom – IT-yrityksen henkilöstöpäällikkö säästi kaikkien aikaa Jobillan avulla

Kun Helena Marjokorpi palkattiin Admicomin henkilöstöpäällikköksi 2020 kesäkuussa, hän sai itse luod...

Lue lisää

Rekrytointiprosessi

Rekrytointikampanjat ja kiusallisia kysymyksiä

Rekrytointikampanjoiden tarkoituksena on kerätä sopivia ehdokkaita laajasta joukosta. Mutta kuka mak...

Lue lisää

Pulaa työntekijöistä

Yrityksillä on enenevässä määrin pulaa työntekijöistä – miksi ja mitä sille voi tehdä?

Yrityksillä on etenevässä määrin pulaa työntekijöistä. Yhä useammat työnantajat kertovat kokevansa s...

Lue lisää

Kokemuksia Jobillasta

Aitoleipä – rekrytointiprosessin optimointi auttoi yritystä löytämään osaajat tehokkaammin

Haastattelu käydään Aki Koivuniemen näköisissä olosuhteissa: hän puhuu vauhdikkaasti ja vapautuneest...

Lue lisää

rekrytointikonsultti

"Mihin me rekrytointikonsulttia oikein tarvitaan?" – hyvällä rekrytoinnin suunnittelulla kustannukset laskevat ja toiminta tehostuu

Suurin osa yrityksistä ei tavoita haluamiaan ammattilaisia rekrytoinneissaan. Usein työhön toivotaan...

Lue lisää
3 4 5 6 7