Schnelleres Erreichen, Kontaktieren und Recruiting mit Jobilla

Die einfachste Recruiting-Lösung für alle

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Jobilla

Durchschnittliche Kandidaten pro Kampagne

zufriedene Kunden, die Jobilla nutzen

Stunden bis zum Start Ihrer Kampagne

Jobillans verbinden Sie mit neuen Kandidaten

Gewinnen Sie passive Kandidaten mit Jobilla's maßgeschneiderten Recruiting-Kampagnen

Mit maßgeschneiderten Kampagnen erreicht Jobilla sowohl aktive als auch passive Kandidaten

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Mit über 10.000 erstellten Kampagnen hat Jobilla die Erfahrung, die Sie brauchen

Im Durchschnitt haben wir über 30 Kandidaten pro Kampagne mit mehr als 4000 Kunden zusammengebracht.

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Jobillas Algorithmus bringt Sie mit den besten Talenten zusammen

Verschwenden Sie keine Zeit mit dem Sortieren von Lebensläufen. Unser Algorithmus hilft Ihnen bei der Auswahl des richtigen Kandidaten, der Ihren Anforderungen entspricht.

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Recruiting-Kampagnen, die die Identität Ihrer Marke einfangen

Der schnellste Weg, um die zu Ihrer Marke passende Recruiting-Kampagnen zu erstellen, zu starten und durchzuführen

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Kampagnen werden innerhalb von 48 Stunden nach Ihrem Briefing freigeschaltet

Nachdem wir Ihr Briefing erhalten haben, gestalten wir Ihre Kampagne nach Ihren Bedürfnissen. Innerhalb von 48 Stunden wird Ihre Kampagne Ihre potenziellen Kandidaten erreichen.

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Ihre Marke verdient die besten Anzeigen

Die Botschaften und visuellen Elemente unserer Rekruitingkampagnen sind gut recherchiert und so gestaltet, dass sie die Aufmerksamkeit Ihrer Zielgruppe erregen.

Recruiting in 3 einfachen Schritten

Buchen Sie eine Demo und lassen Sie sich von einem unserer Recruiting-Experten zeigen, wie Sie Ihre offenen Stellen schneller besetzen können.

oliver_behnke

Vertrauen von Unternehmen auf der ganzen Welt

"Ein überraschendes, frisches und knackiges neues Tool, das überzeugend vom bisherigen Recruiting abweichende, neue und zeitangepasste Wege geht. Es punktet besonders damit, dass es unentschlossene Job-Wechsler niedrigschwellig abholt und dabei auch noch Spaß macht. Kurzum: Cool und erfolgsversprechend!"

Rainer Oetting, Geschäftsführer

Deutsches Rotes Kreuz

"Mir fällt nichts ein, was man besser machen könnte, weil das alles sehr intuitiv ist und man auch keine große Anweisung braucht, es ist sehr selbsterklärend."

Michael Bischof, Inhaber

Jandeck Kernbohrungen

"Heutzutage rekrutieren wir mit Jobillas Hilfe die Leute von der Couch!"

Kathrin Winkens, Inhaber

HVI-Winkens